ازسال ۱۳۸۶ تا کنون
- مدیر عامل و رییس هیات مدیره شرکت مشاوران کسب و کار اَلَست
- موسس و مدیر مسئول نشر “جام اَلَست“
- مشاور شرکت پایا میهن مان (وب سایت قسطانه)- آذر ۱۳۹۸ تا به امروز
- مهمان مدعو برنامه “ایرانی بمان” شبکه مستند سیما، برای آموزشی مباحث مدیریتی (زمستان ۱۳۹۵)
- مهمان مدعو برنامه آموزشی “طلوع” شبکه ۴ سیما، برای آموزش مباحث مدیریت زمان، مدیریت استرس، مهارت های ارائه
- مشاور و عضو اتاق فکر شهردار کرج (در حال حاضر)
- یکی از اساتید نمونه بانک سامان در سال ۱۳۹۱
- همکاری با بانک ملت به عنوان ارزیاب برای استخدام حدود ۱۵۰۰ نفر در انتهای سال ۱۳۹۴
- همکاری در کانون ارزیابی مدیران شرکت ارتباطات زیرساخت (به عنوان ارزیاب)
- همکاری با سازمان مدیریت صنعتی در کانون ارزیابی مدیران شرکت توسعه نیشکر و صنایع جانبی (به عنوان ارزیاب)
- همکاری با سازمان مدیریت صنعتی به عنوان موسسه مشاور سازمان انرژی اتمی و آژانس بین المللی انرژی اتمی برای تهیه محتوای آموزشی دوره های مدیریتی مورد نیاز کارکنان نیروگاه اتمی بوشهر
- همکاری با گروه ارزیابی مدیران شرکت سایپا در کانون ارزیابی و توسعه روسای ادارات شرکت سایپا (به عنوان ارزیاب)
- همکاری با سازمان مدیریت صنعتی در کانون ارزیابی و توسعه بانک ملت، برای پرورش روسای شعب شهرستان (به عنوان ارزیاب)
- همکاری با سازمان مدیریت صنعتی در کانون ارزیابی و توسعه بانک ملت، برای انتخاب و پرورش مدیران ارشد بانک (به عنوان ارزیاب)
- همکاری با موسسه توسعه مدیران تابان (به عنوان ارزیاب) برای ارزیابی مدیران شرکت سردساز خودرو در فعالیت کانون ارزیابی
- همکاری با شرکت بهسو (به عنوان ارزیاب) برای ارزیابی سطوح عالی مدیران شرکت مدیریت پروژه های نیروگاهی ایران (مپنا) در فعالیت کانون ارزیابی
- همکاری با شرکت تابان (به عنوان ارزیاب) برای ارزیابی مدیران و کارشناسان گروه عظام در فعالیت کانون ارزیابی
- همکاری با گروه مپنا (به عنوان مشاور، طراح و ارزیاب) برای ارزیابی کارکنان جدید الاستخدام در فعالیت کانون ارزیابی
- همکاری با گروه ارزیابی شرکت سایپا (به عنوان ارزیاب) در کانون های ارزیابی شرکت های زیر مجموعه شامل:
- شرکت داتیس ایرانیان (مشاور مدیر عامل)
- شرکت صنایع پند (مشاور منابع انسانی)
- شرکت آهن نورد پارسیان (مشاور مدیر عامل)
- شرکت سپهران پلیمر- مشاور مدیر عامل
- آسیب شناسی سیستم مدیریت منابع انسانی انجمن اطلاع رسانی دیابت گابریک
- شرکت ICTN – مشاور منابع انسانی
- آسیب شناسی سیستم مدیریت منابع انسانی شرکت شهراب شرق تهران
از سال ۱۳۸۵ تا ۱۳۸۶: رییس دپارتمان منابع انسانی شرکت مهندسی و ساخت تاسیسات دریایی ایران (IOEC)
از سال ۱۳۸۲ تا ۱۳۸۵: مشاور (بخش مشاوره سازمان مدیریت صنعتی)
- آسیب شناسی منابع انسانی شرکت مهندسی و ساخت تاسیسات دریایی ایران
- آسیب شناسی منابع انسانی شرکت داتک
- ارزیابی اثربخشی آموزشهای برگزار شده برای بخش تولید شرکت صنایع شیر ایران- پگاه –(مدیر پروژه)
- کانون ارزیابی صنایع ریخته گری ایران خودرو (ارزیاب)
- کانون ارزیابی شرکت پالایش و پخش (ارزیاب)
- کانون ارزیابی برای رده کارشناسان و روسای سازمان گسترش و نوسازی صنایع ایران (ارزیاب و طراح) – بخش اول
- کانون ارزیابی برای رده کارشناسان و روسای سازمان گسترش و نوسازی صنایع ایران (ارزیاب و طراح) – بخش دوم
- کانون ارزیابی برای رده مدیران ارشد شرکت های زیر مجموعه سازمان گسترش و نوسازی صنایع ایران (ارزیاب)
- کانون ارزیابی برای کارکنان نمایندگی تبریز سازمان مدیریت صنعتی (رزیاب)
- کانون ارزیابی شرکت سایپا ۱۳۸۴ (ارزیاب و طراح)
- کانون ارزیابی شرکت تیزرو – نماینده شرکت هوندا در ایران (ارزیاب)
- ارزیابی اثربخشی آموزشهای مدیران ارشد شرکتهای زیر مجموعه سازمان گسترش و نوسازی صنایع ایران ۱۳۸۳ (کارشناس مسئول پروژه)
- مطالعه نظام حاکمیت سازمانی در ایران و مقایسه آن با کشورهای دیگر ۱۳۸۳ (کارشناس پروژه)
- همکاری با شرکتهای مشاوره بهسو و آتیه روشن در کانونهای ارزیابی به عنوان (ارزیاب) ۱۳۸۳ – ۱۳۸۱
از سال ۱۳۸۲ تا ۱۳۸۰: سرپرست دپارتمان آموزش های کوتاه مدت (مرکز آموزش سازمان مدیریت صنعتی)
از سال ۱۳۷۹ تا ۱۳۸۰: کارشناس آموزش (مرکز آموزش سازمان مدیریت صنعتی)